Inspectoratul Teritorial de Muncă (ITM) Suceava a desfășurat o campanie în perioada 29.05 – 01.06.2024 pentru verificarea respectării prevederilor legale privind contractele individuale de muncă în domeniul “Activități de jocuri de noroc și pariuri” cod CAEN 9200.
Acțiunea a vizat activitatea din domeniul Relațiilor de Muncă/Muncă nedeclarată, în cadrul căreia au participat 6 inspectori de muncă care au efectuat 2 controale. În urma acestora, s-au identificat deficiențe, iar pentru a remedia situația s-au luat măsuri corespunzătoare.
Printre deficiențele constatate se numără lipsa copiei contractului individual de muncă la locul de muncă. De asemenea, s-a constatat că mai mulți angajatori cu cod CAEN 9200 desfășoară activități în județul Suceava, cu sediul social în alte județe, iar fisele de identificare au fost redirecționate către inspectoratele teritoriale de muncă corespunzătoare.
Aceste acțiuni au vizat îmbunătățirea respectării legislației muncii în domeniul activităților de jocuri de noroc și pariuri.
Source link
